江金燕（石家莊萬乘）

    2013年2月20日加入深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司石家莊分公司，現(xiàn)任法務(wù)部經(jīng)理助理一職，主要負(fù)責(zé)法務(wù)部日常工作及業(yè)務(wù)管理。     

    2013年在職10個(gè)月期間,個(gè)人回收金額為7307472.78元，傭金收入798439.7。其中兩次當(dāng)月回款金額超百萬，三次傭金收入突破10萬大關(guān)，平均月傭金收入近8萬元。

    工作積極努力，恪守職業(yè)道德，積極帶領(lǐng)法務(wù)部為石家莊分公司創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī)，始終堅(jiān)信:“努力就會(huì)有收獲”！    

洪培德（福建萬乘）

    2009年3月加入福建萬乘，現(xiàn)任營(yíng)銷部客戶經(jīng)理職位。年輕有活力，對(duì)工作熱情度高，對(duì)團(tuán)隊(duì)歸屬感強(qiáng)。自加入公司以來，憑著工作中與客戶做朋友的理念，很快便建立了良好的業(yè)務(wù)合作渠道，在營(yíng)銷工作中表現(xiàn)出色，為公司的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

    個(gè)人業(yè)績(jī)：2013年度，個(gè)人承接業(yè)務(wù)63單，貸款金額達(dá)4225萬元，創(chuàng)造收入782704元。

黃艷慧（深圳萬乘）

    2013年5月加入深圳萬乘，工作認(rèn)真努力務(wù)實(shí)，有毅力有恒心；時(shí)間觀念強(qiáng)，特別重視團(tuán)隊(duì)精神。

    先后承做了建行、民生、中信案件 ，共回款220萬元，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)50萬余元。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)跟催中信銀行和民生銀行核銷案件。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及全體組員的辛勤努力下，中信銀行2013年3月25日首次委托核銷案件10024萬，回款48萬，回款率4.8%，回款成績(jī)非常突出，得到銀行的充分好評(píng)。第二批中信核銷案件40124萬，回款103萬，回款率2.1%。為深圳公司爭(zhēng)取到2014年正常案件的委案。

李國(guó)斌（甘肅萬乘）

    2012年3月20日加入甘肅萬乘，現(xiàn)任法務(wù)工行組組長(zhǎng)，2013年年度個(gè)人累計(jì)總回款達(dá)900萬元，為公司創(chuàng)造收入近46萬，主要負(fù)責(zé)帶領(lǐng)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)做好公司的電催和外訪工作；

    工作積極熱情，勤于思考，樂于奉獻(xiàn)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，能夠細(xì)致認(rèn)真的完成各項(xiàng)催收工作；遇事不驕不躁，沉著冷靜，責(zé)任心強(qiáng)。

任小林（廣西萬乘）

    任小林 2012年8月入職，現(xiàn)任廣西萬乘法務(wù)一部主管一職，2012年度集團(tuán)“萬乘之星”銅獎(jiǎng)獲得者。工作積極認(rèn)真細(xì)致，善于思考，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服困難，全年工作中多次獲得核銷案件排名第一，部門與個(gè)人都取得良好成績(jī)，2013年帶領(lǐng)部門回收業(yè)績(jī)18011548.35萬元，月回收近150萬元，2012年個(gè)人全年回收業(yè)績(jī)5727092.4萬元，月均回收近477257.7萬元，累計(jì)年度創(chuàng)收傭金394251.90萬元，月均創(chuàng)收傭金32854.33萬元。   

李依嘉（四川萬乘）

    08年1月1日入職，四川萬乘風(fēng)控部經(jīng)理。2008年度、2009年度和2012年度集團(tuán)“萬乘希望之星”獲得者。 

    在工作中兢兢業(yè)業(yè)，從不計(jì)較個(gè)人得失，有強(qiáng)烈的主人翁精神，把公司當(dāng)成自己的家；主要負(fù)責(zé)風(fēng)控、資信調(diào)查及駐行等相關(guān)工作，就業(yè)務(wù)流程和風(fēng)險(xiǎn)控制等方面積極協(xié)助總經(jīng)理室制定公司項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制的指導(dǎo)原則，不斷檢查審批環(huán)節(jié)和審查內(nèi)容，并提出完善建議；對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目進(jìn)行綜合風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，明確風(fēng)險(xiǎn)防控措施，嚴(yán)格按照公司的業(yè)務(wù)流程，做好事前介入，事中參與，事后復(fù)核，一絲不茍的為每一筆貸款把好風(fēng)險(xiǎn)關(guān)；在流程再造和有效控制風(fēng)險(xiǎn)方面為四川萬乘的風(fēng)控工作作出了突出貢獻(xiàn)。

王東立（沈陽萬乘）

    沈陽萬乘營(yíng)銷部副經(jīng)理。連續(xù)5年萬乘之星獲得者。主要經(jīng)營(yíng)5家汽貿(mào)。2013年合計(jì)報(bào)卷3250萬 ，實(shí)現(xiàn)銷售2772萬，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)63萬；同時(shí)能夠協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作，對(duì)工作充滿熱情，對(duì)萬乘忠誠(chéng)，深受客戶和合作汽貿(mào)的認(rèn)可和好評(píng)。

孟性高（貴州萬乘）

    孟性高，2012年“希望之星”獲得者。2012年9月3日加入萬乘貴州分公司，現(xiàn)任法務(wù)部催收主管、稽核管理員。2013年個(gè)人累計(jì)回收金額近700萬元，實(shí)現(xiàn)傭金收入約42萬元，個(gè)人業(yè)績(jī)居全公司法務(wù)員之首。其對(duì)待同事真誠(chéng)善良，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)于律己，是公司法務(wù)員的學(xué)習(xí)榜樣。

楊興棟（河南萬乘）

    2012年9月加入河南萬乘，現(xiàn)任河南萬乘法務(wù)部經(jīng)理助理，主要負(fù)責(zé)法務(wù)部日常工作及業(yè)務(wù)管理，在信用卡及個(gè)貸逾期管理方面有著相當(dāng)豐富的經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)不同的條件類型采取不同的逾期管理方法，尤其對(duì)大額長(zhǎng)賬齡案件有著獨(dú)到的經(jīng)驗(yàn)。

    2013年度累計(jì)信用卡及車貸傭金收入39.8萬元，多次當(dāng)選公司業(yè)務(wù)標(biāo)兵，全年5次業(yè)績(jī)排名第一。 

李麗（青島萬乘）

    2010年11月入職，現(xiàn)任法務(wù)部副經(jīng)理。2011年度集團(tuán)“萬乘之星”銅獎(jiǎng)獲得者、2012年度集團(tuán)“萬乘之星”銀獎(jiǎng)獲得者。2013年度累計(jì)回收信用卡及個(gè)貸欠款500余萬元，月均回款額41.5萬元，全年累計(jì)實(shí)現(xiàn)傭金收入30.06萬元，月均傭金收入2.51萬元，全年累計(jì)回收奔馳車貸52.83萬元，位列公司第一名。

    該員工工作中積極主動(dòng)，充滿熱情，善于思考，勤于分析，熟練掌握催收要領(lǐng)，形成了自己獨(dú)特的催收風(fēng)格及作業(yè)思路。她進(jìn)步迅速，多次在公司組織的競(jìng)賽中獲得業(yè)務(wù)標(biāo)兵冠軍、業(yè)績(jī)進(jìn)步等獎(jiǎng)項(xiàng)，并能準(zhǔn)確的分析案件的突破點(diǎn)，幫助員工成功催回多筆大額欠款，在催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)中充分發(fā)揮了精英骨干的力量。

王海均（昆明萬乘）

    于2012年3月加入昆明萬乘，現(xiàn)任昆明公司法務(wù)部副經(jīng)理一職。該員工對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)于2013年取得較好的成績(jī)。2013年度個(gè)人回款3228664萬元，實(shí)際傭金358122萬元。

吉國(guó)超（杭州萬乘）

    2012年8月3日入職，現(xiàn)擔(dān)任培訓(xùn)助理兼阿里巴巴小組負(fù)責(zé)人。2013年度累計(jì)為公司創(chuàng)造傭金收入30余萬元，平均單月創(chuàng)造傭金收入2.5萬元，最高月傭金收入4.4萬元；是2013年度杭州公司個(gè)人創(chuàng)造傭金收入最高的員工，也第一個(gè)突破全年傭金收入過30萬的員工。每個(gè)月的業(yè)績(jī)一直保持在前三名，業(yè)績(jī)較穩(wěn)定。

    在擔(dān)任培訓(xùn)助理期間，負(fù)責(zé)對(duì)每一個(gè)新進(jìn)來的員工進(jìn)行催收方面的系統(tǒng)培訓(xùn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。同時(shí)，在帶領(lǐng)阿里巴巴團(tuán)隊(duì)時(shí)，給公司每個(gè)月的傭金收入貢獻(xiàn)頗多，在各方面都起到了很好的帶頭模范作用，深得同事的認(rèn)可及領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

唐玉萍（蘇州萬乘）

    2012年11月加入蘇州萬乘,入職后從事法務(wù)催收.本年度個(gè)人創(chuàng)造利潤(rùn)累計(jì)約25萬.平均每月為公司創(chuàng)造傭金2萬.在蘇州萬乘積累了兩年的催收經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)平穩(wěn)，有自己的催收技巧，工作積極認(rèn)真, 善于思考，勤于分析. 認(rèn)真細(xì)致專業(yè)、善于發(fā)現(xiàn),讓團(tuán)隊(duì)在電話催收中成為能打硬戰(zhàn)的團(tuán)隊(duì)，爭(zhēng)取給公司帶來更大的利益。

蘇泓（江西萬乘）

2012年4月份進(jìn)入湖南萬乘任職于外訪部，2013年1月份因工作需要調(diào)到江西萬乘擔(dān)任外訪部經(jīng)理，帶領(lǐng)外訪部配合法務(wù)部月創(chuàng)造傭金約3萬元，業(yè)績(jī)平穩(wěn)，有自己的催收技巧，工作積極認(rèn)真, 善于思考，勤于分析， 吃苦耐勞，帶領(lǐng)外訪組多次出差外地，培訓(xùn)新員工，積累了很多上門催收的經(jīng)驗(yàn)，在2013年度個(gè)人的回款傭金25萬左右。 

夏亮（湖南萬乘）

    2010年11月底入職湖南萬乘，現(xiàn)任湖南萬乘信用管理電催部經(jīng)理助理。2013年平均每月個(gè)人回款四十萬，其中最高單筆回款104505.69元，本人工作勤奮自覺，積極主動(dòng)，能承受工作壓力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。性格開朗、穩(wěn)重、待人接物熱情真誠(chéng)。工作中通過電話提醒，上門拜訪等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行溝通，通過掃戶籍，社保，校友，網(wǎng)搜，寬帶，七天等一系列措施，細(xì)致認(rèn)真的做好每個(gè)案子，針對(duì)不同客戶采取不同的催收技巧，一步一個(gè)腳印。

龔劍（蘇州藍(lán)莓）

    2012年3月20號(hào)加入萬乘集團(tuán)上海分公司，參與上海公司的籌備工作?，F(xiàn)任職綜合部經(jīng)理一職。2013年10月組建法務(wù)四部（兼任法務(wù)四部負(fù)責(zé)人）。

    工行案件一直是上海公司的主要營(yíng)收點(diǎn)，受到鋼貿(mào)行業(yè)影響，工行案件大量鋼貿(mào)客戶，用正常催收方式無法完成銀行下達(dá)的指標(biāo)，經(jīng)過總經(jīng)辦研究，由我連續(xù)7個(gè)月帶領(lǐng)外訪員前往福建本地進(jìn)行外訪，使得回款業(yè)績(jī)?cè)诠ば兴袠?biāo)段排名都是第一名，遙遙領(lǐng)先其他公司，讓萬乘成為上海同行業(yè)中被追趕的目標(biāo)。

薛志誠(chéng)（江蘇萬乘）

    2011年11月加入蘇州萬乘法務(wù)部，2013年8月調(diào)至江蘇萬乘任職法務(wù)部經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)法務(wù)部日常工作及業(yè)務(wù)管理。2013年年度個(gè)人為公司創(chuàng)造傭金收入總計(jì)約為46萬元，月均3.8萬，個(gè)人月度最高創(chuàng)造傭金為9萬元。

    1月至7月份帶領(lǐng)蘇州法務(wù)回款2608萬，月均回收370萬，使得蘇州公司取得各批次業(yè)績(jī)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出其他委外公司的好成績(jī)。8月至12月帶領(lǐng)江蘇法務(wù)團(tuán)隊(duì)在僅有民生銀行業(yè)務(wù)的情況下，為公司創(chuàng)造近60萬傭金的佳績(jī)。

白云冰（武漢萬乘）

    11年4月28日入職，法務(wù)部副經(jīng)理。2013年度帶領(lǐng)法務(wù)部在承接的湖北省農(nóng)行信用卡、民生銀行信用卡、聯(lián)信、證大、亞聯(lián)財(cái)小貸、阿里金融、豐田、奔馳、奇瑞汽車金融、委外催收業(yè)績(jī)均達(dá)到銀行和小貸公司的認(rèn)可和表揚(yáng)。

    2013年度，各批次累計(jì)回款金額359萬元，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入48萬元。

葛京京（山東萬乘）

    2010年入職，現(xiàn)任山東萬乘法務(wù)二部副經(jīng)理。2011年萬乘之星金獎(jiǎng)，2012年萬乘之星銀獎(jiǎng)。2013年度累計(jì)回收信用卡及貸款8356201.10元，月均回款額696350.09元;全年累計(jì)實(shí)現(xiàn)傭金收入435782.25元,月均傭金收入36315.19元。工作積極主動(dòng)，勤奮上進(jìn)，親和力強(qiáng)，恪守職業(yè)道德，吃苦耐勞。

趙成龍（合肥萬乘）

    2012年8月2日入職，現(xiàn)任合肥萬乘業(yè)務(wù)副主管，外訪組組長(zhǎng)， 在信用卡催收領(lǐng)域有著相當(dāng)豐富的工作經(jīng)驗(yàn)， 2013年度信用卡回收金額達(dá)到674萬元，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)37.8萬元。

謝偉博（陜西萬乘）

    2010年8月入職陜西萬乘投資有限公司，2010年12月晉升為信用管理事業(yè)部法務(wù)部經(jīng)理助理，2011年7月晉升為法務(wù)部經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)信管部的業(yè)務(wù)發(fā)展。2011年集團(tuán)“萬乘之星”銅獎(jiǎng)獲得者。

    團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)突出，個(gè)人業(yè)務(wù)過硬，2013年度個(gè)人累計(jì)信用卡回款420.45萬，實(shí)現(xiàn)傭金33萬。2013年末，帶領(lǐng)陜西萬乘團(tuán)隊(duì)榮獲“中國(guó)建設(shè)銀行陜西省分行2013年度信用卡催收競(jìng)賽活動(dòng)回收金額第一名”的殊榮。

洪戈（遼寧萬乘）

    2012年9月末加入遼寧萬乘，在遼寧萬乘法務(wù)部門的各個(gè)崗位上積極配合王總工作。2013年末，通過配合王總的指示，帶領(lǐng)遼寧分公司法務(wù)部的全體員工通過努力拼搏達(dá)成12月份傭金超過30萬的任務(wù)。現(xiàn)為遼寧萬乘法務(wù)部經(jīng)理。

何曉文（廣州萬乘）

    2012年10月加入廣州萬乘，現(xiàn)任法務(wù)部經(jīng)理助理。對(duì)于信用卡催收領(lǐng)域有著相當(dāng)豐富的經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)不同的案件類型采取不同的催收方式，在2013年度全年累計(jì)實(shí)現(xiàn)傭金收入220580.94元，月均傭金收入22058.09元。

    工作兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，跟案及時(shí)，在2012-2013年內(nèi)保持百分百的出勤率。積極培訓(xùn)新員工，讓新員工能夠更快地掌握催收技巧，幫助其他員工解決疑難問題,部門與個(gè)人都取得了可喜的成績(jī)，深得公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

沈龍（甘肅萬乘）

    2012年6加入萬乘，在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能完成公司布置的各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)。2013年年度總計(jì)回款850多萬，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)40余萬。

李銀虎（寧夏萬乘）

    2013年2月入職，在入職的短短幾個(gè)月中通過每天的培訓(xùn)與實(shí)際操作，工作能力提高得很快，熟練地應(yīng)對(duì)電催和外訪工作。積極聽取同事間好的工作方法，總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)，并與大家共同分享，幫助其它同事盡快掌握工作要領(lǐng)和技巧，并在提高團(tuán)隊(duì)能力上做了一些自己應(yīng)做的事情。

何志勇（寧波萬乘）

    2012年10月加入深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司寧波分公司，現(xiàn)任法務(wù)部副經(jīng)理一職，主要負(fù)責(zé)法務(wù)部日常工作、業(yè)務(wù)管理以及銀行對(duì)接減免工作。2013年度個(gè)人總回款業(yè)績(jī)3667805.38元，平均月回收近31萬。

    工作兢兢業(yè)業(yè)，從不計(jì)較個(gè)人得失，有強(qiáng)烈的主人翁精神，在保證個(gè)人業(yè)績(jī)的同時(shí)，帶領(lǐng)法務(wù)團(tuán)隊(duì)完成不同階段的不同目標(biāo)，將自己扎實(shí)的催收基本功認(rèn)真?zhèn)魇诮o團(tuán)隊(duì)成員，任職部門副經(jīng)理期間本部門法務(wù)員進(jìn)步迅速，團(tuán)隊(duì)人員穩(wěn)定且有歸屬感，培養(yǎng)出多名業(yè)務(wù)骨干及中堅(jiān)力量。

曹渝（重慶萬乘百年）

    2011年11月進(jìn)入重慶萬乘公司，現(xiàn)任集團(tuán)派駐經(jīng)理助理。積極主動(dòng)的作風(fēng)，把敬業(yè)當(dāng)成一種日常習(xí)慣；心存感動(dòng)的服務(wù)，把道德當(dāng)成一種人生態(tài)度；她用最完善的服務(wù)獲得了最完美的結(jié)果。

胡梅（四川萬乘）

    08年1月1日入職，財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)。08年度集團(tuán)“萬乘希望之星”獲得者。

    在實(shí)際工作中，本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則，在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律，確保了公司會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

班乃杰（廣西萬乘）

    2013年1月3日加入廣西萬乘，現(xiàn)任法務(wù)一部高級(jí)法務(wù)專員。專門負(fù)責(zé)核銷類及訴訟類案件催收。

    2013年為公司創(chuàng)造傭金388350.73元，月均創(chuàng)收32362.56元。曾創(chuàng)下單月最高傭金73605.46元，單月民生銀行回款21.16萬元。

    樂觀積極，有斗志，面對(duì)任何案件都能全力以赴，做到最好。能夠針對(duì)不同的案件采取不同的催收方案，用最短的時(shí)間收回欠款，為公司創(chuàng)造價(jià)值。

靳亞娟（深圳萬乘）

    2011年8月份加入深圳萬乘。2013年，在協(xié)調(diào)安排好公司日常電催工作的同時(shí)，帶頭轉(zhuǎn)型做后期民生案件。   

    由于民生案件息費(fèi)計(jì)利普遍高于其它銀行，相當(dāng)部分債務(wù)人對(duì)欠費(fèi)有異議，導(dǎo)致催收難度相當(dāng)大，以往常規(guī)催收收效甚微。我接手民生案件后，帶領(lǐng)民生案件組成員認(rèn)真分析民生案件特征，根據(jù)不同情況采取不同施壓方式，使民生催收回款率得到了相當(dāng)大輻度的提升！扭轉(zhuǎn)了之前民生案件催收滯步不前的局面，為公司在市場(chǎng)站穩(wěn)腳跟打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)也為公司創(chuàng)造了較好的收益！

余含祥（甘肅萬乘）

    2012年3月12日入甘肅萬乘，2013年度個(gè)人累計(jì)回款780萬，月均回款65萬；2013年的努力，愿望稍有實(shí)現(xiàn)，心理稍有成熟，能力稍有提高，工作稍有成果，對(duì)萬乘稍有貢獻(xiàn)。2014年是甘肅萬乘騰飛的一年，要苦干，猛干，狠干，我相信甘肅萬乘會(huì)越來越來強(qiáng)大。

潘拈平（廣西萬乘）

    2013.3.1日入職廣西萬乘，用10個(gè)月努力向自己證明能勝任這份工作，現(xiàn)任高級(jí)催收專員。2013年總回款356.71萬元，總傭金：36.7萬元，月均傭金：3.67萬元。

     案件總是在你最不抱期望的時(shí)候得到解決；所以，遇到瓶頸的時(shí)候告訴自己：不要放棄任何一個(gè)案件，一定要細(xì)致的查找、深挖、與客戶拉扯到底！

王梓倩（石家莊萬乘）

    2012年11月份入職，法務(wù)部高級(jí)專員。近一年的工作不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作方法，摸索出一套行之有效的催收方法，多次回收農(nóng)行30萬金額的白金卡，且交行三手案件的回收金額列石家莊公司之首。2013年度累計(jì)回款4249662.3元，創(chuàng)造傭金收入402834.6元。

    工作積極主動(dòng)，勤奮上進(jìn)，對(duì)工作充滿熱情，善于思考，熟練掌握催收要領(lǐng)，保持一貫的工作作風(fēng)和態(tài)度。努力為公司的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

何志龍（杭州萬乘）

    2012年10月25日入職，入職一年零兩個(gè)月，現(xiàn)擔(dān)任法務(wù)二部副經(jīng)理。

    2013年度累計(jì)創(chuàng)造傭金收入24.6萬元，業(yè)績(jī)排名第三，月平均傭金收入2萬元，最高單月傭金收入3萬元。

    具備多年的催收經(jīng)驗(yàn)，催收話術(shù)及應(yīng)變能力較強(qiáng)。每個(gè)月的業(yè)績(jī)相對(duì)平穩(wěn)。帶領(lǐng)的法務(wù)二部團(tuán)結(jié)努力，氣氛活躍，互幫互助。在做好個(gè)人業(yè)績(jī)的同時(shí)，能幫助組員糾正話術(shù)，促成回款，提升成績(jī)，是一個(gè)不可多得的管理人才。

務(wù)衛(wèi)振（河南萬乘）

    12年9月加入河南萬乘，現(xiàn)任河南萬乘交行組組長(zhǎng)。負(fù)責(zé)交行組的業(yè)務(wù)工作。性格沉著冷靜、樂觀積極向上，業(yè)績(jī)穩(wěn)定，有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，對(duì)萬乘有較強(qiáng)的歸屬感。

    2013年度累計(jì)實(shí)現(xiàn)傭金收入26.1萬元，全年3次業(yè)績(jī)排名第一，為河南萬乘整體業(yè)績(jī)的實(shí)現(xiàn)做出了突出的貢獻(xiàn)。

安百甡（青島萬乘）

    2012年3月加入青島萬乘，現(xiàn)任外訪部經(jīng)理助理，2013年通過外訪得到有效資料201件，總傭金約36萬元。

    工作兢兢業(yè)業(yè)，從不計(jì)較個(gè)人得失，始終把公司的利益排在首位，得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。外訪工作強(qiáng)度大，壓力大，且長(zhǎng)期出差，直面形形色色的債務(wù)人，但其從無怨言，仍然樂觀積極，應(yīng)對(duì)自如。與此同時(shí)協(xié)助總經(jīng)理室做好外訪部的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培訓(xùn)工作，積極與法務(wù)員溝通，團(tuán)隊(duì)凝聚力強(qiáng)，綜合素質(zhì)較高。

李強(qiáng)（青海萬乘）

    自2012年11月加入萬乘，跟隨青海萬乘一起成長(zhǎng)一路風(fēng)雨，現(xiàn)任建設(shè)銀行法務(wù)組長(zhǎng)，2013年度個(gè)人回款315萬元，月均回收26.5萬元左右，創(chuàng)造傭金收入22萬元。工作兢兢業(yè)業(yè)，一步一個(gè)腳印，富有工作激情，敢于擔(dān)當(dāng)。

李肖肖（吉林萬乘）

    吉林萬乘法務(wù)員，2012年3月初開始接手民生案件，首批18件，回款兩萬左右。直至現(xiàn)在共處理過民生銀行案件426起，交通銀行125起，兩省奇瑞案件39起，阿里奔馳各2起，共計(jì)600余起案件，累計(jì)回款387024.99，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)112430.68.

劉泓（天津萬乘）

    2013年2月加入天津萬乘，現(xiàn)任法務(wù)部副經(jīng)理。8月至12月個(gè)人完成傭金收入110678元，平均傭金收入22135元。工作積極主動(dòng),任勞任怨。腳踏實(shí)地，認(rèn)真負(fù)責(zé)。具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

陳鵬（重慶萬乘百年）

    2008年2月進(jìn)入重慶萬乘公司，現(xiàn)任車貸一部經(jīng)理。樂于思考、樂于承擔(dān)、樂于幫助，兢兢業(yè)業(yè)，團(tuán)結(jié)同事，按時(shí)按質(zhì)按量完成工作，遇事沉著冷靜，處理問題認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于承擔(dān)責(zé)任。截止2013年12月，總貸款額為2892.1萬元。

白海（成都萬乘）

    2012年8月加盟成都萬乘，現(xiàn)任稽核部副經(jīng)理。

    2013年主要負(fù)責(zé)的民生核銷案總案量近千戶，總金額1500多萬，個(gè)人累計(jì)回款64萬多，曾連續(xù)三個(gè)月回款金額全公司最高，并多次在公司業(yè)務(wù)評(píng)比中獲得“業(yè)務(wù)明星”的稱號(hào)，12月份更是取得了民生核銷案件單人單月回款18萬多的好成績(jī)。

倪志誠(chéng)（上海萬乘）

    2012年12月加入上海萬乘，目前擔(dān)任上海萬乘法務(wù)二部主管一職。

    團(tuán)隊(duì)和個(gè)人業(yè)務(wù)均十分突出。組建出了一支極具個(gè)性化的“王牌”之獅，幾乎每個(gè)月都能超額完成既定指標(biāo)。2013年9月—12月團(tuán)隊(duì)月回款穩(wěn)定在300萬左右，每個(gè)月為公司創(chuàng)造12萬-15萬左右的凈收入。9月帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造了工商銀行單月最高回款記錄。個(gè)人平均每月回款都在60萬左右，平均每個(gè)月為上海萬乘創(chuàng)造3萬-5萬左右的凈收入。

魏芳（福州萬乘）

    于2011年12月加入萬乘，擔(dān)任法務(wù)組組長(zhǎng)，曾榮獲優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，季度獎(jiǎng)等。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，善于溝通，語言組織能力強(qiáng)，業(yè)務(wù)能力突出，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，突破自我，穩(wěn)定地提高自己的工作能力。

李柳藝（廈門萬乘）

    2013年5月30日加入廈門萬乘，入職前已有近兩年催收經(jīng)驗(yàn)?，F(xiàn)任外訪組長(zhǎng)，主要負(fù)責(zé)外訪部門工作安排與催收部門工作的協(xié)調(diào)。

    2013年下半年以來，整個(gè)外訪部門業(yè)績(jī)蒸蒸日上，月回款累計(jì)保持50萬以上，創(chuàng)造單筆最高回款31萬，為公司創(chuàng)造利潤(rùn)35萬以上。善于思考、勇于承擔(dān)，以務(wù)實(shí)的工作態(tài)度感染各位同仁。

申燕敏（山西萬乘）

    2012年2月入職，擔(dān)任集團(tuán)派駐財(cái)務(wù)人員兼行政人員崗位。負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)及日常行政事務(wù)，在財(cái)務(wù)工作方面，能夠恪守職責(zé)，遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作。按時(shí)按量完成集團(tuán)財(cái)務(wù)下達(dá)的任務(wù)，做好公司與集團(tuán)的溝通協(xié)調(diào)工作。在行政工作方面，協(xié)助總經(jīng)理室做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實(shí)公司規(guī)章制度，做好后勤保障工作。具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，善于不斷學(xué)習(xí)及總結(jié)。以認(rèn)真踏實(shí)的工作原則對(duì)待工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

唐超（重慶萬乘）

    2012年5月加入萬乘集團(tuán)重慶分公司，現(xiàn)擔(dān)任重慶公司法務(wù)部經(jīng)理，主要職責(zé)為協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行業(yè)務(wù)管理，包括電催、外訪等工作。在萬乘集團(tuán)重慶分公司工作的這一年多時(shí)間里，嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)認(rèn)真完成工作任務(wù)和目標(biāo)。

石昕（內(nèi)蒙古萬乘）

    自2013年9月開始加入內(nèi)蒙機(jī)構(gòu)，任職客服一職。后期除客服工作，還兼職出納及稽核的工作。2013年11月份擔(dān)任內(nèi)蒙客服部主管并兼職行政工作。一人身兼數(shù)職為內(nèi)蒙萬乘提供后勤保障，服務(wù)于公司業(yè)務(wù)部門以及多家金融機(jī)構(gòu)，與總部對(duì)接各項(xiàng)數(shù)據(jù)，對(duì)業(yè)務(wù)部的績(jī)效進(jìn)行考核，每月工資的計(jì)算。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，保證及時(shí)高效地配合業(yè)務(wù)部提高回收。

陳鋒（集團(tuán)總部）

    2012年11月加入集團(tuán)信息技術(shù)管理部，負(fù)責(zé)催收系統(tǒng)需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)和開發(fā)管理及后期維護(hù)升級(jí)等工作，工作中充滿熱情和激情，認(rèn)真負(fù)責(zé)，專注于實(shí)現(xiàn)易用安全的信息系統(tǒng)；具有廣泛的技術(shù)視角，良好的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度。為追求實(shí)現(xiàn)更完善的系統(tǒng)方面，不斷地通過學(xué)習(xí)完善自我。