2024年7月18日上午，貴州第一分公司與貴安外包公司聯(lián)合舉辦了管理層會(huì)議，深入貫徹學(xué)習(xí)集團(tuán)“應(yīng)對新形勢 迭代新思路 開創(chuàng)新局面”的2024年半年經(jīng)營工作會(huì)議精神。此次會(huì)議由李國?？傊鞒?。

   會(huì)議伊始，李總根據(jù)集團(tuán)2024年上半年各營業(yè)機(jī)構(gòu)的關(guān)鍵數(shù)據(jù)，詳細(xì)剖析了集團(tuán)各分公司的經(jīng)營狀況，并特別強(qiáng)調(diào)了在當(dāng)前“外部環(huán)境挑戰(zhàn)重重”的背景下，集團(tuán)提出的增效降本戰(zhàn)略的重要性。隨后，針對貴州第一分公司與貴安新區(qū)分公司的具體情況與存在的不足，進(jìn)行了深入的剖析和梳理，并共同制定了下半年的工作規(guī)劃：

   1、提升員工效能：致力于提高在職人員的產(chǎn)能，通過優(yōu)化工作流程、加強(qiáng)技能培訓(xùn)等手段，不僅提升個(gè)人收入水平，更顯著增強(qiáng)企業(yè)整體效益。

   2、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才引進(jìn)：加大力度培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)核心成員，構(gòu)建穩(wěn)固的領(lǐng)導(dǎo)力梯隊(duì)；同時(shí)，積極吸引并留住行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀人才，為公司的持續(xù)發(fā)展注入新鮮血液。

   3、堅(jiān)守合規(guī)底線：重申合規(guī)經(jīng)營的重要性，繼續(xù)加強(qiáng)合規(guī)意識(shí)的培養(yǎng)和合規(guī)作業(yè)的監(jiān)督，確保公司運(yùn)營始終在法律法規(guī)框架內(nèi)，穩(wěn)健前行，堅(jiān)決不觸碰任何合規(guī)紅線。

   會(huì)議最后，李總強(qiáng)調(diào)，面對下半年可能遇到的諸多挑戰(zhàn)，貴州第一分公司與貴安外包公司必須攜手并進(jìn)，各部門主管需帶領(lǐng)各自團(tuán)隊(duì)，保持高度團(tuán)結(jié)，奮力拼搏，緊跟集團(tuán)戰(zhàn)略步伐，共同創(chuàng)造新的業(yè)績高峰，確保圓滿完成集團(tuán)總裁室設(shè)定的年度經(jīng)營任務(wù)指標(biāo)。